что хотят видеть в вашем резюме большинство работодателей в канаде?
Более 90% работодателей в Канаде хотят видеть в вашем резюме навыки межличностного общения а не профессиональные достижения и навыки.
Сегодня мы разберем самые востребованные навыки, которые необходимо включать в ваше резюме при поиске работы в Канаде.
Написание резюме
При поиске работы есть много способов оптимизировать свое резюме. Вы можете проверить список требований к вакансии чтобы увидеть приоритеты работодателя с точки зрения опыта, знаний и умений и обязательно выделить то, что для них наиболее важно. Вы так же можете добавить в резюме любые ваши крупные достижения, такие как высокие продажи, организация процесса….. Вы так же можете включить ссылку на свой профиль LinkedIn.
Однако, одна группа навыков по мнению экспертов по карьере, является крайне важной и она обязательно должна быть включена в резюме — это ваши так называемые мягкие навыки.
Подавляющее большинство канадских работодателей — более 90% , говорят, что «коммуникативные навыки играют решающую роль в их решении о том, кого они хотят нанять», — сказал Ян Сигел, соучредитель и генеральный директор ZipRecruiter, в недавнем отчете компании The Job Market Outlook for Grads.
«мягкие навыки» — их место в резюме
Мягкие навыки включают в себя широкий спектр способностей. «Я бы сказал, что общение сейчас занимает очень важное место в этом списке, учитывая, как люди работают в самых разных ситуациях, в гибридных ситуациях», — говорит в качестве примера Кристин Келли, директор по маркетингу CareerBuilder.
Мы приводим примеры некоторых из наиболее востребованных социальных навыков, которые необходимо включить в ваше резюме. Добавление этих качеств и навыков повысит ваши шансы в заполучении работы.
Эффективное управление временем — Time management skills
Эффективное управление проектом — Project management
Аналитическое мышление Analytical thinking
Способность работать независимо — Ability to work independently
Гибкость — Flexibility
Навыки хорошей коммуникации — Communication skills
Обслуживание клиентов — Customer service
Планирование — Scheduling
В результате появления и развития новых удаленных и гибридных механизмов работы, которые в значительной степени зависят от современных технологий, увеличивается важность умения общаться с разными людьми.
«То, как вы отвечаете тому, кто отправил вам электронное письмо», имеет значение, — говорит Келли в качестве примера. «Официально ответьте им в течение 24 часов».
Так же важность коммуникации является результатом недавних инициатив различных компаний которые направленны на улучшение разнообразия, справедливости и инклюзивности.
«Чтобы быть разнообразным и инклюзивным работодателем, — говорит Джорджин Хуанг, соучредитель и генеральный директор Fairygodboss, — вы должны работать с самыми разными людьми, а это значит, что вы должны быть в состоянии эффективно общаться с самыми разными людьми. .»
Что же касается эффективного планирования и управления временем, «независимо от того, какая у вас роль, если вы не можете организовать свое время, вы не сможете быть эффективными» говорит она.
Наконец, когда дело доходит до гибкости, «люди действительно должны иметь возможность повернуть налево, повернуть направо в мгновение ока, присоединиться к Zoom, иметь возможность управлять своими собственными входящими мгновенными сообщениями», — говорит Келли.
Это важно умень быстро адаптироваться к изменяющейся окружающей стреде, требованиям клиентов, внутренним процедурам и предписаниям компании. Последние события с Covid — 19 показали важность иметь гибкость и возможность быстро перестраиваться.
Включите эти и другие «мягкие навыки» в ваше резюме и вы существенно повысите ваши шансы найти работу в самые короткие сроки.
Напоминаю, вы можете скачать резюме на нашем сайте ЗДЕСЬ или заказать написание резюме ЗДЕСЬ
Также может быть интересно:
Как Получить ПМЖ Канады Через Инвестиции
Канада Продлит Разрешение На Работу Для Некоторых Иностранных Студентов Выпускников
